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山西太(tai)原市尖草(cao)坪区大同路赵庄(zhuang)236号(hao)
四种文化:责任文化、精细文化、执行文化、反馈文化
作(zuo)者:
来源:
2018/01/30 18:22
【摘要】:
四种文化:
责任文化(hua)(hua)、精细(xi)文化(hua)(hua)、执行文化(hua)(hua)、反(fan)馈文化(hua)(hua)
为(wei)(wei)了进一步推进公(gong)司芭乐官(guan)网app下(xia)载(zai)建设,公(gong)司以落实“责(ze)任(ren)文(wen)(wen)(wen)化、精(jing)细文(wen)(wen)(wen)化、执行(xing)文(wen)(wen)(wen)化和(he)反馈文(wen)(wen)(wen)化”为(wei)(wei)切入点,强(qiang)化员工(gong)(gong)践(jian)行(xing)公(gong)司芭乐官(guan)网app下(xia)载(zai)理念,增强(qiang)全体员工(gong)(gong)和(he)干部队伍的凝聚力(li)和(he)向心力(li),提升企业(ye)的核(he)心竞(jing)争力(li)。
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